В Новгородской области рождаемость впервые за десятилетие вышла из спада

В Новгородской области рождаемость впервые за десятилетие вышла из спада

Благодаря внедрению новых поддерживающих инициатив рождаемость в Новгородской области впервые за последнее десятилетие перестала падать и удерживается на уровне 2024 года, сообщила министр труда, семейной и социальной политики региона Светлана Семенова. В правительстве области прошло расширенное заседание координационного совета, посвященного реализации семейной политики в регионе.

Во время обсуждения Семенова подчеркнула, что Новгородская область относится к числу регионов, переживающих «демографическую зиму», таких в России насчитывается 41. Эти территории получают дополнительные федеральные средства на реализацию мер поддержки рождения детей.

«Если с 2016 года мы фиксировали ежегодное сокращение рождаемости, практически в течение десяти лет, то сейчас благодаря принятым инициативам — включая пункты проката для новорожденных и расширенные службы сопровождения беременных — удалось остановить этот спад. По данным за десять месяцев мы наблюдаем стабилизацию суммарного коэффициента рождаемости. В настоящее время уровень сохранился на показателях прошлого года, и мы планируем продолжать работу, чтобы не только его удержать, но и увеличить», — объяснила Семенова. Она добавила, что среди новых мер предусмотрена денежная выплата при рождении третьего и последующих детей для молодых семей до 35 лет.

Данная поддержка в размере 300 тысяч рублей уже была предоставлена 140 семьям. К концу года ожидается, что не менее 20 многодетных семей также смогут получить эту выплату.

Эта мера поддержки сохранится и в 2026 году. По словам Семеновой, в результате реализации региональной программы по стимулированию рождаемости в 2025 году показатели по рождению третьих и последующих детей в Новгородской области превзошли среднероссийские значения.

Региональная программа по увеличению рождаемости была утверждена в Новгородской области в конце декабря 2024 года и рассчитана до 2030 года. Она представляет собой межведомственный проект, согласованный с Министерством труда России.

Оставить комментарий